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縣林業(yè)發(fā)展中心2024年上半年工作總結和下半年工作安排
（一）抓好年度造林綠化工作。全面推進林業(yè)增綠增效工程，定期督導工程實施情況，適時組織開展項目驗收工作，10月份全面完成人工造林2300畝，省級封山育林1.8萬畝，省級退化林修復1.3萬畝，森林撫育1.1萬畝等項目。（二）推進森林督查圖斑整改工作。開展2024年第二期169個圖斑開展自查、研判工作，并按照上級部門要求上報自查成果，同時完成問題圖斑的查處整改工作。（三）強化森林防火基礎設施建設。適時開展森林防火百日攻堅活動，持續(xù)推進重點區(qū)域森林防火基礎設施建設項目，不斷優(yōu)化森林防火監(jiān)控預警系統(tǒng)，進一步完善應急指揮體系和補充急需物資裝備，配置森林防火無人機巡檢系統(tǒng)2套，購置15萬元防火物資裝備，計劃建設無人機機場7座，補充專業(yè)防火隊員10人，爭取省、市防火專項資金用于各鎮(zhèn)建設防火通道、蓄水池等基礎設施。
xx縣鞏固拓展脫貧攻堅成果上半年工作總結及下半年工作謀劃
（一）扎實開展防貧監(jiān)測幫扶。按照“村不漏戶，戶不漏人”的原則，全面篩查和“十類群體”重點排查工作同時進行，重點關注“三類人群”，組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)對所有農戶進行多輪次排查，針對因災、因疫、因病造成的“兩不愁三保障”等問題細致排查，應納盡納。截止x月xx日，全縣共納入“三類人群”監(jiān)測對象xxx戶xxxx人，已完成風險消除xxx戶xxxx人，消除比率xx.xx％。其中，xxxx年新識別監(jiān)測對象xx戶xxx人。同時，積極與醫(yī)保、民政、人社等相關部門對接進行預警信息比對，組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)核實修正各類異常指標數(shù)據(jù)xxxx余條，確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)更加準確、信息全面，幫扶更加精準有效。（二）不斷強化資金項目建設。按照資金投入不減、支持力度不降的總體要求，加大鄉(xiāng)村振興銜接資金投入，持續(xù)推進基礎設施和基本公共服務向農村延伸，全面提升農村人居環(huán)境和鄉(xiāng)村公共服務水平，讓農村人民群眾獲得感、幸福感成色更足。2023年，我縣共對接各級鞏固脫貧攻堅成果銜接鄉(xiāng)村振興資金xxxxx萬元，其中中央資金xxxx萬元、省級資金xxxx萬元、市級資金xxxx萬元、縣級資金xxxx萬元。已全部完成項目對接，共對接項目xx個，其中產業(yè)項目xx個、基礎設施項目xx個、雨露計劃項目x個、就業(yè)項目x個、管理費項目x個。產業(yè)項目投入資金xxxx萬元。目前，所有項目已全部開工，開工率xxx％。
鎮(zhèn)人民政府關于近五年工作總結及2024年工作打算的匯報
二、2024年工作打算（一）筑強產業(yè)支撐，進一步提升經濟發(fā)展動能。以實施都市現(xiàn)代農業(yè)建圈強鏈為抓手，持續(xù)做大創(chuàng)響特色產業(yè)品牌，努力實現(xiàn)產業(yè)鏈條“聯(lián)”起來、價值鏈條“長”起來、產業(yè)體系“強”起來。以實施“天府雙魚水寨”田園綜合體項目為載體，探索發(fā)展觀光休閑、農事體驗、文旅康養(yǎng)、文化創(chuàng)意、電子商務等新業(yè)態(tài)新模式，推進農商文旅體融合發(fā)展。創(chuàng)新集體經濟發(fā)展模式，認真學習借鑒產業(yè)發(fā)展先進經驗，采取資源開發(fā)、量化入股、服務創(chuàng)收等方式，因地制宜發(fā)展種植加工、鄉(xiāng)村旅游等產業(yè)，進一步壯大村級集體經濟。（二）優(yōu)化生態(tài)環(huán)境，進一步打造文明宜居鄉(xiāng)村。堅決打好污染防治攻堅戰(zhàn)，持續(xù)做好農業(yè)農村面源污染、“散亂污”企業(yè)整治工作，全面落實“河長制”，進一步扮靚鄉(xiāng)村面貌、美化人居環(huán)境。強力推進901三繞連接線、中金海能源、陸文路、新貓路改造等重點項目建設，提檔升級基礎設施。堅持高位推動、創(chuàng)建為民，持續(xù)深化文明教育、培育文明新風、培塑文明習慣，以實際行動為*市爭創(chuàng)全國文明城市貢獻*力量。
縣長在全縣疫情防控工作安排部署會上的講話范文
通過一段時間封控管控的淬煉，廣大干部群眾思想意識、工作狀態(tài)有了很大提升，但是提升的還不夠快、不夠高，我們還存在很多風險隱患。一是認識不足。對奧密克戎病毒傳播速度快、隱蔽性強等特點，大家還是不夠重視，特別是農村群眾，自我防護的意識依然很差，不戴口罩、扎堆聚集、隱蔽聚會等屢禁不止。這也暴露出我們群眾工作不足的問題，有些工作安排了，不能僅僅落實到紙面上、停留在會議室，要用群眾能接受的語言，層層傳達下去、宣傳出去。二是漏洞不少。從各位縣領導一線檢查和紀委、督查室每天的督查情況看，工作中各類風險隱患還很多。比如，農村卡口值守不嚴，人員進出管控不力；工作人員防護不到位，“三件套”等措施落實打折扣；企業(yè)、商超、快遞等監(jiān)管力度不大，工廠偷偷開工、門店私自營業(yè)等現(xiàn)象時有發(fā)生。還有一直都在強調的返縣人員問題，每天都講，但是不報備、私自返縣的人員還是一再出現(xiàn)。三是準備不足。隔離點建設，我們目前能夠達到每萬人60間的基礎要求，但是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村，各個重點企業(yè)，要實現(xiàn)閉環(huán)管理，困難還很多，有的沒地方住，有的沒有食堂，下來都要加以研究解決。核酸檢測上，采樣、檢測人員的缺口還很大，短期內我們靠人員超負荷運轉，暫時克服了困難，但是這種狀態(tài)不可持續(xù)，常態(tài)化以后，還是要調配好力量。目前，我們已經啟動了人員招聘、培訓等工作，要加快進度。在流調隊伍、保供能力等其他方面，人員培訓、優(yōu)化流程、車輛調配等要做的工作還很多，下來按照既定安排抓緊落實。
銀行領導干部關于金融相關工作研討發(fā)言匯編7篇
（一）數(shù)字化是供應鏈金融發(fā)展的必然趨勢新的經濟模式催生新的金融業(yè)態(tài)，傳統(tǒng)主體信用、財務數(shù)據(jù)、抵押保證等風控手段已不能滿足當前供應鏈金融需求，供應鏈金融業(yè)務必須向數(shù)字化轉型。數(shù)字化是供應鏈金融新的風險防控之“錨”，通過數(shù)字技術穿透企業(yè)底層資產，解決銀企信息不對稱問題，使產業(yè)鏈條透明化，推動優(yōu)質金融產品和服務流向實體經濟。供應鏈金融數(shù)字化有助于提升業(yè)務效率，通過推動業(yè)務申請審批線上化、審貸放貸自動化批量化、貸后管理智能化實時化，提高企業(yè)融資可得性，確保金融活水對實體經濟的“精準滴灌”。
在財稅金融工作暨一季度經濟運行調度會上的講話
一）充分肯定財稅金融工作取得的成績。面對國際國內經濟下行的復雜形勢和不利因素影響，全縣各級各部門特別是財稅金融部門的廣大干部職工緊抓組織收入不放松，認真落實財稅金融政策，狠抓增收節(jié)支，深化財稅金融改革，信貸投放加速增長，全力服務經濟社會發(fā)展，較好地完成了全年工作任務。X年全縣地區(qū)生產總值完成X億元，同比增長X%，固定資產投資增長X%；財政總收入達到X億元；工業(yè)總產值達到X億元；社會消費品零售總額達到X億元，同比增長X%；城鎮(zhèn)居民人均可支配收入達到X萬元，同比增長X%，農村居民人均可支配收入達到X元，同比增長X%，公共財政預算收入增速全州排在第X位，稅收收入在全省X個非經濟強縣的排位第X位。
在全市市場主體培育工作視頻調度會上的發(fā)言
尊敬的**市長，各位領導，同志們：根據(jù)會議安排，現(xiàn)將我縣市場主體培育工作有關情況匯報如下：今年以來，我縣認真貫徹省、市決策部署，深入開展市場主體提升年活動，堅持高位推動、頂格落實、重點攻堅，不斷釋放市場主體發(fā)展動力活力，強力推動市場主體倍增。1-4月上旬，我縣市場主體新增****戶（全市排名第二）、新增率*％；凈增****戶（全市排名第*）、凈增率*%，總量達*萬余戶（全市排名第*名）。今年我縣市場主體倍增工作任務已經明確，2022年底我縣市場存量為*****戶，2023年每千人擁有市場主體力爭達到***戶，市場主體新增總量要達到*萬余戶（新增*****戶）。一、堅持高位推動，緊盯目標責任落實。一是強化頂層設計。今年以來，縣委、縣政府縱深推進“放管服”改革，準確把握“三無”“三可”要求，始終把優(yōu)化營商環(huán)境擺在突出位置，列為縣委“1255戰(zhàn)略”部署的五件大事要事之一，并提出打造“溫馨老家”營商環(huán)境品牌。我縣制定下發(fā)了《**縣營商環(huán)境創(chuàng)新提升行動方案》，確定了31項營商環(huán)境重點任務，梳理了104條改革事項清單，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關部門對號入座，制定實施細則、明確時間節(jié)點、實行“掛圖作戰(zhàn)”，確保各項工作全面鋪開、加速落實。二是明確目標任務。我縣及早謀劃部署，已擬定2023年市場主體倍增《政策落實任務清單》《要素服務保障落實清單》《“十大平臺”任務清單》，將任務細化分解至各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各部門，層層傳導壓力，確保人人身上有擔子，個個肩上有責任。持續(xù)強化工作調度，定期通報工作進展，不定期抽查督查，形成了“推進工作—發(fā)現(xiàn)問題—改進提升”的工作閉環(huán)。三是強化宣傳引導。在縣電視臺、政府網(wǎng)站開設專欄，充分運用融媒體公眾號、抖音號等新媒體常態(tài)化宣傳解讀政策，向市場主體發(fā)送短信5萬余條，有效擴大市場主體和群眾政策知曉度和覆蓋面。
在一季度經營工作例會暨資金調度會上的講話（集團公司）
同志們：今天我們召開集團公司一季度經營工作例會暨資金調度會，主要任務是總結分析集團公司今年以來的經濟運行情況，查擺存在的問題及不足，提出具體解決措施，研究部署下一階段工作，為今后各項工作的開展打下堅實基礎。剛才，各子公司分別匯報了今年以來的生產經營情況，各分管領導也針對各子公司存在問題提出了具體的意見，很有針對性和指導性，大家回去之后要認真貫徹落實。針對此次會議內容，我再提幾點意見：一、鉚足干勁、奮力沖刺，力爭完成第一季度經營指標*－*月份，集團公司實現(xiàn)營業(yè)收入*億元，完成年度計劃的*％，同比下降*％；利潤總額*億元，完成年度計劃的*％，同比增長*％；歸母凈利潤*億元，完成年度計劃的*％，同比增長*％；資產總額*億元，較年初下降*％；資產負債率*％，較年初下降*個百分點。從經營數(shù)據(jù)來看，集團公司想要完成第一季度的經營指標以及全年的經營指標，任務還是比較艱巨的。比如利潤方面**板塊占比很高，如果單靠貿易和生產，是沒辦法實現(xiàn)利潤目標的，大家要看到核心問題所在。時間也過得很快，轉眼間*月份已經過了一周了，我們一定要增強緊迫感和危機感，鉚足干勁，加足馬力，奮力沖刺，抱著分秒必爭的決心和毅力去干，才有可能完成好年初制定的任務目標。
漢濱區(qū)信訪局創(chuàng)新“信訪+人民調解”解決群眾急難愁盼工作綜述
隨著科技的發(fā)展，我國進入“互聯(lián)網(wǎng)”時代，網(wǎng)上信訪成倍增加。在面對面接訪群眾的基礎上，漢濱區(qū)還為群眾提供了電話信訪、網(wǎng)絡信訪等方便快捷的訴求渠道，并通過領導干部接訪下訪包案等方式解決信訪訴求問題。今年以來，區(qū)委、區(qū)政府認真踐行“浦江經驗”工作模式，區(qū)級領導率先垂范、親力親為，深入開展領導干部下訪、接訪、化訪的“三訪”活動，持續(xù)推進“五個一”、專班調度、聯(lián)動勸返、督察督辦、律師參與化訪等信訪化解制度，確保群眾反映的問題和訴求在規(guī)定的時限內得到妥善解決，讓群眾帶著委屈怨氣來，揣著舒心安心回。今年以來，區(qū)級領導共計接訪下訪化訪164次、接待群眾184件次，在接待中心坐班接待來訪群眾52次72件次、下訪30次，接待化解信訪問題30件次，鎮(zhèn)（街道）科級干部接訪82件次。為有效減少重復訪、越級訪，漢濱區(qū)各級信訪部門堅持以創(chuàng)新工作思路、工作方法和工作機制為切入點，始終圍繞接收受理、處置辦理、回復反饋等環(huán)節(jié)，規(guī)范工作程序，明確職責權限、受理范圍、辦理時限等內容規(guī)范開展信訪工作，用日趨完善的制度和機制畫好為民服務的“同心圓”，為全區(qū)信訪工作提供有力支持。
2023年“堅定信心迎挑戰(zhàn)凝心聚力開新局”重點工作布置會上的講話
同志們：今天這個會議，既是激勵斗志的鼓勁會，更是新年工作的動員會。一是給大家提個醒，全體干部職工要進入正常的工作狀態(tài)，不打年盹，心思要迅速集中，狀態(tài)要迅速調整，工作秩序要迅速恢復。二是給大家加把勁，希望我們的全體干部以飽滿的精神、提速的節(jié)奏、實干的作風，立即行動起來，積極投身工作三是給大家理順思路，梳理今年特別是第一季度重點工作，為實現(xiàn)新年開門紅起好步、打好底、開好局打牢基礎。四是給**今年工作指明方向。1月30日全區(qū)林業(yè)工作會議在南寧召開，部分單位做了典型發(fā)言和經驗交流，蔡局長對全區(qū)林業(yè)工作做出了重要指示和部署，最后還進行了分組討論，議程很豐富，內容很具體，收獲也很大?！拔鍖佑靡狻悲B加在一起，就是向大家吹響奮進號角，要求大家再啟新征程、再創(chuàng)新輝煌。
2024年公共資源配置領域政府信息公開工作半年總結匯編（3篇）
八、政府特許經營權交易領域重點公開出租車和旅游汽車經營權、公交線路經營權、市政道路之外的城市道路停車收費經營權、政府投資公共場所及設施廣告設置權、其他可收益公共資源開發(fā)權及經營權等交易公告、成交結果等信息。2023年上半年，共公開重點河庫水利設施特許經營招標交易公告信息1條，成交結果信息1條；餐廚垃圾資源化利用和無害化處理特許經營交易公告信息1條，成交結果信息1條；保障性住房租賃收費特許經營權交易公告信息1條，成交結果信息1條。九、執(zhí)法機關罰沒財物處置主要公開處置公告、競買結果等信息。共發(fā)布公開處置公告信息8條，競買結果信息8條。XX自治州政務服務管理局2023年公共資源配置領域政府信息公開工作半年度報告根據(jù)《中華人民共和國政府信息公開條例》規(guī)定，結合省州關于公共資源配置領域政府信息公開有關要求，編制XX自治州政務服務管理局2023年公共資源配置領域政府信息公開工作半年度報告。
2021－2023年政工工作個人三年工作總結
2021年至2023年，我系統(tǒng)學習了《中國共產D紀律處分條例》《中華人民共和國監(jiān)察法》等D內法規(guī)制度，深入研讀了《廉潔自律準則》《紀律處分條例》《新形勢下D內政治生活的若干準則》《D內監(jiān)督條例》等D紀D規(guī)。每天利用業(yè)余時間，看閱D報、D刊，學習有關文件、時事政治和業(yè)務知識，記錄了大量學習筆記，撰寫了多篇心得體會。通過學習，有效提升了履職盡責能力。工作期間我能夠主動協(xié)助紀檢委員對D風廉政建設工作落實的監(jiān)督，引導廣大D員積極參加警示教育，嚴格執(zhí)行D員領導干部廉潔從政的有關規(guī)定。近三年，公司D總支多次召開會議，全面?zhèn)鬟_學習上級D風廉政建設決定，分析D風廉政建設形勢，部署D風廉政建設工作，對公司D風廉政建設和反腐敗工作進行了責任分工，統(tǒng)籌推動D風廉政建設各項工作落實。將D風廉政教育內容作為D員組織生活、領導班子組織生活會的內容，推動D風廉政建設有效落實。
20XX－2023年政工工作個人三年工作總結
20XX年至2023年，我系統(tǒng)學習了《中國共產D紀律處分條例》《中華人民共和國監(jiān)察法》等D內法規(guī)制度，深入研讀了《廉潔自律準則》《紀律處分條例》《新形勢下D內政治生活的若干準則》《D內監(jiān)督條例》等D紀D規(guī)。每天利用業(yè)余時間，看閱D報、D刊，學習有關文件、時事政治和業(yè)務知識，記錄了大量學習筆記，撰寫了多篇心得體會。通過學習，有效提升了履職盡責能力。工作期間我能夠主動協(xié)助紀檢委員對D風廉政建設工作落實的監(jiān)督，引導廣大D員積極參加警示教育，嚴格執(zhí)行D員領導干部廉潔從政的有關規(guī)定。近三年，公司D總支多次召開會議，全面?zhèn)鬟_學習上級D風廉政建設決定，分析D風廉政建設形勢，部署D風廉政建設工作，對公司D風廉政建設和反腐敗工作進行了責任分工，統(tǒng)籌推動D風廉政建設各項工作落實。將D風廉政教育內容作為D員組織生活、領導班子組織生活會的內容，推動D風廉政建設有效落實。
公司2023年職工大會工作總結及2024年工作謀劃
三是積極研究解決履行合同過程中遇到的各種矛盾和問題，進一步健全和完善由D政、工會和職工代表三方組成的勞動爭議調解機制，積極做好勞動爭議的調解工作，把矛盾和問題化解在基層，構建和諧穩(wěn)定的勞動關系。同時，將構建和諧關系作為工作的重要舉措，把職工大會的審議建議權、審議通過權、審議決議權和民主評議監(jiān)督權落到實處，進一步完善互助金管理、困難職工幫扶等關系職工切身利益的各項制度，切實做好困難職工幫扶工作，使企業(yè)決策充分體現(xiàn)職工的意愿。通過大力開展“送溫暖、獻愛心、辦實事”活動，讓職工在解決困難中感受到單位和組織的關心和關懷，把職工最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題處理好，在職工隊伍中形成同心同德、和諧共進的良好風尚。
學校安全工作領導小組工作制度
第二條 xx縣xx職業(yè)技術學校安全工作領導小組（以下簡稱“安全領導小組”）是學校安全工作領導機構，實行校長總負責，副校長分管負責，領導小組辦公室（設在保衛(wèi)科）綜合協(xié)調、督促和檢查，各處室（部門）結合業(yè)務工作具體負責落實的管理責任體制和運行機制，全校實行“誰主管，誰負責”、“誰批準，誰負責”、“誰組織，誰負責”的原則，具體落實“管業(yè)務必須管業(yè)務范圍內安全工作”的“一崗雙責”要求?！ 〉谌龡l 全校教職員工必須不斷強化安全責任意識，熟悉并掌握學校安全工作政策和安全工作知識，自覺把確保安全的要求融入教學和各項具體管理工作之中。
區(qū)人社局2022年工作總結和2023年工作安排范文
（一）就業(yè)形勢總體穩(wěn)定。全面落實“穩(wěn)就業(yè)”“保居民就業(yè)”工作，健全經濟發(fā)展與擴大就業(yè)聯(lián)動機制。推進服務保障農民工戰(zhàn)略工程，實施“頭雁”培育等xx個專項行動，全力促進重點群體就業(yè)。加強“x+x”就業(yè)援助服務，全面兌現(xiàn)“不挑不揀xx小時幫助就業(yè)”承諾。大力實施“xxx”技能提升專項行動，充分發(fā)揮高技能領軍人才在技能攻關、技藝傳承等方面的重要作用，實現(xiàn)勞動者技能就業(yè)與產業(yè)升級互促共進?！ 。ǘ┥绫８采w面不斷擴大。深入實施全民參保計劃，持續(xù)推進機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革，兜牢民生福祉底線?！ 。ㄈ┤肆Y源協(xié)同不斷提升。落實事業(yè)單位績效工資管理制度，實行以增加知識價值為導向的激勵機制，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)活力。組織編制《x市xxx區(qū)人力資源服務產業(yè)發(fā)展規(guī)劃（xxxx-xxxx年）》；發(fā)布xxxx年“人才白皮書”；與廣漢簽訂人社事業(yè)同城化發(fā)展合作協(xié)議；積極打造“立足xxx、輻射成德、融入成渝”的省級人力資源服務產業(yè)園；建設“xxx云招聘網(wǎng)絡平臺”，促進人力資源精準匹配。大力實施職業(yè)技能提升行動，組織萬名產業(yè)工人開展職業(yè)技能競賽，加快人才培育聚集。截至xx月底，舉辦線上招聘會xx場，邀請企業(yè)xxxx家次，提供崗位xxxxx個次；舉辦現(xiàn)場招聘會xx場，邀請企業(yè)xxxx家次，提供崗位xxxxx個次。共計舉辦招聘活動xxx場，邀請企業(yè)xxxx家次，提供崗位xxxxxx個次；兌現(xiàn)“人才津貼”xxx.xx萬元；新增專業(yè)技術人才xxx人，其中，高級職稱xxx人；新增技能人才xxxx人，落實補貼xxxx.xxx萬元。預計全年舉辦線上招聘會xx場，邀請企業(yè)xxxx家次，提供崗位x.x萬個次；舉辦現(xiàn)場招聘會xx場，邀請企業(yè)xxxx家次，提供崗位x.x萬個次。共計舉辦招聘活動xxx場，邀請企業(yè)xxxx家次，提供崗位xx.x萬個次。
縣交通運輸局2022年工作總結暨2023年工作打算范本
一、工作總結 ?。ㄒ唬┩苿痈?、快路網(wǎng)建設方面 加快推進天新大快速路建設，xx至新津快速通道建設工程于xxxx年x月xx日完成交工驗收。積極對接省交通運輸廳、市交通運輸局、市交投集團，爭取推動成溫邛高速擴容改造（含成名高速（Sx）青霞互通立交、xx南互通立交和花水灣支線高速）和xx至寶興高速公路規(guī)劃建設，截至目前，市交投集團已將我縣建設訴求納入成溫邛高速總體改造方案；xx月，xx至寶興高速公路成功納入《x省高速公路網(wǎng)規(guī)劃》（xxxx-xxxx）和《x市十四五綜合交通運輸規(guī)劃》?！ 。ǘ﹥?yōu)化縣域內部路網(wǎng)格局方面 切實加強在建項目促進和安全質量監(jiān)督，完成了干線公路維修及黑點整治工程、大金路提升改造工程、x.xx災后重建道路等工程建設，有效提升道路安全水平。加快實施了唐場大橋等xx座農村公路橋梁拆除重建工程，截至目前，已完工x座；唐場大橋等x座橋基本完成下部結構施工，預計年底前完工；其余x座橋梁正按進度組織施。牽頭推進了安仁、王泗、出江三個鎮(zhèn)共計約x公里道路建設及xx處地災點位整治，為推進鄉(xiāng)村振興起到了積極作用。此外，結合天府旅游名縣、安仁xA創(chuàng)建，以及“兩改”后半篇文章工作要求，通過西嶺雪山隧道提質升級，重要路段增設通道信號燈、修補道路坑凼、完善道路標線標識，施畫受損交通標線等舉措，大力提升川西旅游環(huán)線、大西路、安?路、三安路等重要道路暢、安、舒、美的運營服務水平。
縣交通運輸局2022年工作總結暨2023年工作打算范本
一、工作總結 ?。ㄒ唬┩苿痈?、快路網(wǎng)建設方面 加快推進天新大快速路建設，xx至新津快速通道建設工程于xxxx年x月xx日完成交工驗收。積極對接省交通運輸廳、市交通運輸局、市交投集團，爭取推動成溫邛高速擴容改造（含成名高速（Sx）青霞互通立交、xx南互通立交和花水灣支線高速）和xx至寶興高速公路規(guī)劃建設，截至目前，市交投集團已將我縣建設訴求納入成溫邛高速總體改造方案；xx月，xx至寶興高速公路成功納入《x省高速公路網(wǎng)規(guī)劃》（xxxx-xxxx）和《x市十四五綜合交通運輸規(guī)劃》?！ 。ǘ﹥?yōu)化縣域內部路網(wǎng)格局方面 切實加強在建項目促進和安全質量監(jiān)督，完成了干線公路維修及黑點整治工程、大金路提升改造工程、x.xx災后重建道路等工程建設，有效提升道路安全水平。加快實施了唐場大橋等xx座農村公路橋梁拆除重建工程，截至目前，已完工x座；唐場大橋等x座橋基本完成下部結構施工，預計年底前完工；其余x座橋梁正按進度組織施。牽頭推進了安仁、王泗、出江三個鎮(zhèn)共計約x公里道路建設及xx處地災點位整治，為推進鄉(xiāng)村振興起到了積極作用。此外，結合天府旅游名縣、安仁xA創(chuàng)建，以及“兩改”后半篇文章工作要求，通過西嶺雪山隧道提質升級，重要路段增設通道信號燈、修補道路坑凼、完善道路標線標識，施畫受損交通標線等舉措，大力提升川西旅游環(huán)線、大西路、安?路、三安路等重要道路暢、安、舒、美的運營服務水平。
區(qū)人社局2022年工作總結和2023年工作安排范文
（一）就業(yè)形勢總體穩(wěn)定。全面落實“穩(wěn)就業(yè)”“保居民就業(yè)”工作，健全經濟發(fā)展與擴大就業(yè)聯(lián)動機制。推進服務保障農民工戰(zhàn)略工程，實施“頭雁”培育等xx個專項行動，全力促進重點群體就業(yè)。加強“x+x”就業(yè)援助服務，全面兌現(xiàn)“不挑不揀xx小時幫助就業(yè)”承諾。大力實施“xxx”技能提升專項行動，充分發(fā)揮高技能領軍人才在技能攻關、技藝傳承等方面的重要作用，實現(xiàn)勞動者技能就業(yè)與產業(yè)升級互促共進?！ 。ǘ┥绫８采w面不斷擴大。深入實施全民參保計劃，持續(xù)推進機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革，兜牢民生福祉底線。 ?。ㄈ┤肆Y源協(xié)同不斷提升。落實事業(yè)單位績效工資管理制度，實行以增加知識價值為導向的激勵機制，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)活力。組織編制《x市xxx區(qū)人力資源服務產業(yè)發(fā)展規(guī)劃（xxxx-xxxx年）》；發(fā)布xxxx年“人才白皮書”；與廣漢簽訂人社事業(yè)同城化發(fā)展合作協(xié)議；積極打造“立足xxx、輻射成德、融入成渝”的省級人力資源服務產業(yè)園；建設“xxx云招聘網(wǎng)絡平臺”，促進人力資源精準匹配。大力實施職業(yè)技能提升行動，組織萬名產業(yè)工人開展職業(yè)技能競賽，加快人才培育聚集。截至xx月底，舉辦線上招聘會xx場，邀請企業(yè)xxxx家次，提供崗位xxxxx個次；舉辦現(xiàn)場招聘會xx場，邀請企業(yè)xxxx家次，提供崗位xxxxx個次。共計舉辦招聘活動xxx場，邀請企業(yè)xxxx家次，提供崗位xxxxxx個次；兌現(xiàn)“人才津貼”xxx.xx萬元；新增專業(yè)技術人才xxx人，其中，高級職稱xxx人；新增技能人才xxxx人，落實補貼xxxx.xxx萬元。預計全年舉辦線上招聘會xx場，邀請企業(yè)xxxx家次，提供崗位x.x萬個次；舉辦現(xiàn)場招聘會xx場，邀請企業(yè)xxxx家次，提供崗位x.x萬個次。共計舉辦招聘活動xxx場，邀請企業(yè)xxxx家次，提供崗位xx.x萬個次。
各級局機關2022年工作總結及2023年工作安排匯編
一、222年主要工作開展情況一服務體經濟擴量提速。一是先后制定《xx市工業(yè)企業(yè)轉貸基金管理辦法》《xx市工業(yè)企業(yè)風險補償基金管理辦法》《xx市本級財政部門專戶資金存放管理辦法試行》項金融幫扶政策鼓勵金融機構“敢貸愿貸會貸能貸”進一步提升企業(yè)融資的可得性和便利性截至x月末工業(yè)企業(yè)轉貸基金已為轄區(qū)x家企業(yè)提供合計xxxx萬元轉貸資金幫助企業(yè)順利續(xù)貸xxxx萬元；工業(yè)企業(yè)風險補償基金已運營首筆轉貸基金有望于近期發(fā)放隨著企業(yè)的建立逐步擴大規(guī)模。二是通過開展銀行競爭存儲考核、“政銀企”對接等工作引導各金融機構支持重點產業(yè)發(fā)展不抽貸、不斷貸。今年以來召開各類對接會x場惠及企業(yè)近x萬家次截至x月末全市金融機構人民幣各項貸款余額xxxx.xx億元,同比增x.x,較年初增xxx.xx億元占全區(qū)新增貸款xxx.xx億元的xx.xx金融服務體經濟的質量和效率不斷提升。二助推企業(yè)進軍資本市場得成效。一是遴選了xx家符合我市產業(yè)發(fā)展特點、具有良好發(fā)展前景的企業(yè)建立xx市上市后備企業(yè)培育上市梯隊。二是先后邀深交所等行業(yè)頂級專家深入轄區(qū)x家企業(yè)開展一對一上市輔導；組織召開上市推進協(xié)調會x次組織轄區(qū)xxx余家企業(yè)參自治區(qū)金融局專題培訓x次有效解決企業(yè)上市意識淡薄、專業(yè)知識薄弱等問題。三是推進重點企業(yè)快上市步伐年內x家企業(yè)通過創(chuàng)業(yè)板審議會xx,有望年內正式登陸資本市場x家企業(yè)報會在審xx家企業(yè)完成輔導備案(xx業(yè)、xx、xx)上市推進工作有序開展中。四是與xx證監(jiān)局聯(lián)合印發(fā)《關于推動資本市場服務體企業(yè)開展精準幫扶施方案》在xx市試點開展精準幫扶活動目前各券商在全面深入摸排潛力企業(yè)引導民營企業(yè)通過發(fā)行企業(yè)債、司債等方式融資目前已摸排企業(yè)xxx家。