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xx縣總工會2024年上半年女職工委員會工作總結
三、加強女職工組織建設(一)整合力量，全力推進女職工權益保護專項集體合同工作，會同人事部門采取發(fā)放材料、上門服務等多種形式，發(fā)放《勞動合同法》及相關資料1000余份，接受咨詢人數200余人次。為了把女職工權益保護落到實處，2021、2022年對女職工權益保護進行了抽樣調查、問卷、座談、詢問等形式進行調查了解，發(fā)現問題要求及時整改。全縣已建立工會女職工組織xx個，已簽訂合同并建立工會女職工組織8個，已簽訂女職工專項集體合同的有8個單位，女職工數153人，未簽訂集體的38個，均是非公有制企業(yè)。(二)縣女工委協(xié)同團縣委、縣婦聯組織365名青年志愿者和128名巾框志愿者成立了衛(wèi)生醫(yī)療志愿者服務隊，為群眾提供就業(yè)崗位46個、就業(yè)登記122人、為婦女免費健康體檢513人、發(fā)放了健康醫(yī)療資料400余份。
團市委2024年上半年工作總結及下步謀劃
主要領導親自組織編寫、審定裝飾文案，突出青年特色，營造青春向上的積極氛圍。組建專門微信群集思廣益，從顏色、圖案等細節(jié)抓起，對桌面擺臺、大廳立屏、引導標牌等元素進行把關，先后五次系統(tǒng)修訂設計方案，目前已完成氛圍營造，正積極籌備揭牌儀式。二、下步謀劃（一）講好故事，吸引青年人才走進XX。一是打造凝聚青年的網絡平臺。積極籌建新媒體協(xié)會，打造“青春XX”會客廳，搭建青年參與、人才匯聚、互動便捷的網絡平臺，推出網絡爆款作品，推出一批高質量網絡原創(chuàng)產品，提高城市知名度、美譽度。二是深入推進“青春尋訪”計劃。利用暑期組織大學生開展青春尋訪活動，規(guī)劃科技創(chuàng)新、先進制造、文旅文創(chuàng)等多條精品線路，依托高科技頭部企業(yè)考察、高品質城市建設觀摩、紅色教育基地研學等，使大學生充分感受XX的發(fā)展前景、創(chuàng)新活力、生態(tài)之美，增進認同感、歸屬感。
某團縣委青年發(fā)展部鄉(xiāng)村振興工作總結
一是強化涉農青年創(chuàng)業(yè)金融政策宣傳力度。充分利用新媒體新渠道，開展青年創(chuàng)業(yè)金融政策宣傳，力爭讓更多返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)青年知曉并用足用好政策。定期開展優(yōu)惠政策解讀和專題產品推介會，擴大返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)青年政策服務覆蓋面。二是強化涉農青年創(chuàng)業(yè)產品宣傳推介力度。聯合合德鎮(zhèn)、黃沙港鎮(zhèn)等鎮(zhèn)區(qū)建立“新農菁英”直播室，進一步調動鄉(xiāng)鎮(zhèn)團干部積極性，同時挖掘縣內直播青年人才，充分利用抖音直播等新媒體，推動“團團帶貨”常態(tài)化。三是強化涉農創(chuàng)業(yè)青年培養(yǎng)力度。邀請市內電商專家舉辦涉農青年電商培訓，組織縣內創(chuàng)業(yè)青年參觀市內電商培訓基地，提升涉農青年電商銷售技能。我委將持續(xù)抓好農業(yè)青年“新農菁英”人才培養(yǎng)幫扶工作，持續(xù)推進農村青年人才培育工作，引領廣大青年扎根農村、發(fā)展農業(yè)、振興鄉(xiāng)村，為我縣農業(yè)農村現代化發(fā)展提供青年人才支撐。
紀委一季度工作總結及二季度工作打譜
（二）加強對n風廉政建設責任制落實情況的督導。按照公司《n風廉政建設責任制考核細則（試行）》要求，督促各單位制定具體實施細則，抓好責任落實、責任考核和責任追究。（三）認真組織開展“反腐倡廉調研月”活動。四月份，在公司紀檢監(jiān)察系統(tǒng)集中開展第四個“反腐倡廉調研月”活動，繼續(xù)采取命題調研和自選題調研相結合的方式進行，重點圍繞能源集團紀委及上級確定的課題，結合公司實際進行調研。（四）繼續(xù)搞好查辦案件和效能監(jiān)察工作。一是主動尋找案件線索，加大辦案力度，提高辦案效率和質量；二是認真抓好現有信訪舉報件的查處工作；三是抓好效能監(jiān)察工作。5月份，由公司紀委、安全監(jiān)察處、物資供應部聯合開展以物資供應、安全生產為主要內容的“監(jiān)督檢查月”活動。
2024年XX市人大常委會上半年工作總結
密切聯系人民群眾。深入落實“雙聯系”制度，今年常委會共邀請18名代表列席常委會會議，并組織代表參加視察調研、執(zhí)法檢查、專題詢問、工作評議，定期向代表通報市人大常委會和“一府一委兩院”工作情況，引導代表和群眾為高質量發(fā)展建言獻策，確保決策、執(zhí)行、監(jiān)督落實各個環(huán)節(jié)都能聽到來自人民的聲音。優(yōu)化代表履職平臺。常委會舉行全過程人民民主基層示范點建設工作推進會，并對城關鄉(xiāng)李克寨村、索河街道天悅灣社區(qū)、京城路街道騰飛街社區(qū)和喬樓鎮(zhèn)聶樓社區(qū)4個人大代表聯絡站進行實地察看，以實際行動建設好“人大代表之家”和“人大代表聯絡站”，全力推進全過程人民民主基層示范點建設。五、守正創(chuàng)新夯實履職根基常委會錨定“四個機關”定位，著眼于履職能力和工作水平的提高，切實加強自身建設，提升依法履職能力。
市紀委監(jiān)委紀檢監(jiān)察干部隊伍教育整頓檢視整改階段工作總結（整治，匯報報告）
二是強化督導抓整改。堅持督導跟著問題走，督導追著問題看，把督導貫穿檢視整治全過程，靈活運用嵌入式監(jiān)督、會診式監(jiān)督、跟蹤式監(jiān)督等方式，確保問題整改有序有效推進。三是突出統(tǒng)籌抓整改。堅持將問題融入全局，統(tǒng)籌協(xié)調，綜合施策，綜合分析個人問題，提煉總結科室問題，歸納梳理全市問題，從制度上推進普遍問題整改，從政策上支持推進突出問題整改。截至目前，共完善紀檢監(jiān)察干部隊伍建設體制機制x項，不斷深化教育整頓成果。下一步，我們將翻篇歸零再出發(fā)，聚焦檢視整治工作要求，突出重點深入查、參照標桿仔細照、明確目標抓緊改，并及時總結工作經驗、加強隊伍建設，確保整治措施轉化為制度成果，以務實的作風、有力的舉措，確保全市紀檢監(jiān)察干部教育整頓取得實效，圓滿完成各項工作任務。
供銷社“不忘初心、牢記使命”調研報告
1.供銷合作社為農服務的能力降低。隨著時間的發(fā)展，供銷合作社這個名字早已悄悄地淡出了人們的視野，在計劃經濟向市場經濟轉軌過程中，供銷合作社為農服務的能力逐漸減弱，但縱觀全縣產業(yè)，供銷合作社帶動效能并不突顯。一是部分合作組織制度不健全，管理不規(guī)范，社員與供銷合作社之間缺乏凝聚力，管理跟不上，產品規(guī)模小，市場分散，難以發(fā)揮合作社抱團效應。二是農產品精深加工不足，各類農產品知名度不高，市場占有率小，產業(yè)鏈條短，缺少大型龍頭企業(yè)帶動。三是品牌創(chuàng)建意識淡薄，品牌效益不明顯。對品牌建設的重大意義認識不足，投入不夠，還未形成抓品牌建設的強烈愿望和緊迫意識，農業(yè)品牌培育力度不夠，銷售渠道主要以線下為主，對于鄉(xiāng)村電商的宣傳力度不夠。四是社有企業(yè)的風險仍然較大。至今直屬企業(yè)都不同程度存在債務風險，債務風險主要來源歷史遺留問題，如果處理不當，不僅會影響到為農服務的精力、能力，還會帶來嚴重的社會安全和信訪維穩(wěn)壓力，稍有不慎甚至會造成重大的社會影響。
精編個人學習市場營銷心得體會參考范文
第一步，要對市場進行調研與預測。調研時營銷的決策和基礎，沒有調研就沒有發(fā)言權，就不能掌握市場的真正動態(tài)。在調研的同時一定要具有系統(tǒng)性，客觀性，不能帶有主觀偏見，不能簡單的以點帶面，以局部概括整體。這樣就會影響我們做出科學的結論，進而影響營銷決策，對調研的結果一定要重視，如果不重視，那么調研毫無疑義?！ 〉诙?，市場定向與成功營銷，找準產品的目標市場。即產品所面對的是哪些顧客群，是通用型的還是針對某一特殊階層，這樣有利于對產品廣告設計和宣傳，進而有利于產品的成功營銷。
關于市場營銷學習心得體會與收獲優(yōu)選八篇
學了市場營銷使我了解到市場營銷作為一門藝術和科學有基悠久的歷史和特殊的歷史作用和意義。在商品和市場產生的同時市場營銷手段也就運而生，在不斷促進市場經濟發(fā)展的同時自己也得到了長足的發(fā)展，市場營銷現已成為一門獨立的學科。曾經以為市場營銷搖不可及，在我的印象中是那么的抽象，但是經過學習我意識到營銷已影響到社會市場生活的每一個角落、每一個時段、每一個元素。例如說，我們去超市購物，去商店，去逛街都能遇到它，市場營銷出現在我們生活的每一個角落。
精編個人學習市場營銷心得體會參考范文
第一步，要對市場進行調研與預測。調研時營銷的決策和基礎，沒有調研就沒有發(fā)言權，就不能掌握市場的真正動態(tài)。在調研的同時一定要具有系統(tǒng)性，客觀性，不能帶有主觀偏見，不能簡單的以點帶面，以局部概括整體。這樣就會影響我們做出科學的結論，進而影響營銷決策，對調研的結果一定要重視，如果不重視，那么調研毫無疑義?！ 〉诙剑袌龆ㄏ蚺c成功營銷，找準產品的目標市場。即產品所面對的是哪些顧客群，是通用型的還是針對某一特殊階層，這樣有利于對產品廣告設計和宣傳，進而有利于產品的成功營銷。
關于市場營銷學習心得體會與收獲優(yōu)選八篇
學了市場營銷使我了解到市場營銷作為一門藝術和科學有基悠久的歷史和特殊的歷史作用和意義。在商品和市場產生的同時市場營銷手段也就運而生，在不斷促進市場經濟發(fā)展的同時自己也得到了長足的發(fā)展，市場營銷現已成為一門獨立的學科。曾經以為市場營銷搖不可及，在我的印象中是那么的抽象，但是經過學習我意識到營銷已影響到社會市場生活的每一個角落、每一個時段、每一個元素。例如說，我們去超市購物，去商店，去逛街都能遇到它，市場營銷出現在我們生活的每一個角落。
縣供銷社2023年工作總結和2024年工作安排
3.完成“XX香芽”地理商標申報和縣政府交辦的茶葉品牌整合工作。充分發(fā)揮茶葉產業(yè)化牽頭單位作用，開展茶葉產業(yè)化社會服務。加強茶葉基地建設，發(fā)揮示范帶動作用，提升茶葉加工水平和產品檔次，增強產品競爭能力，延長產業(yè)鏈條，走“產加銷”全面發(fā)展，實現茶產業(yè)生產標準化，經營產業(yè)化，銷售品牌化。4.繼續(xù)加大盤活閑置資產的力度，深入一線進行資產盤活與整合，加強資產管理工作。5.扎實推進“三位一體”工作。2024年，持續(xù)深化全縣“三位一體”綜合合作試點工作，總結具有示范引領作用的“三位一體”試點案例，使試點地區(qū)農業(yè)生產組織化、規(guī)模化、集約化水平進一步提升，現代化農村流通網絡進一步健全，農村信用體系進一步完善，初步構建起區(qū)域性生產、供銷、信用“三位一體”綜合合作服務平臺。
市供銷社2023年工作總結和2024年工作計劃
（一）全力推進重點項目如期建成。一是加快廣東供銷天業(yè)冷鏈物流產業(yè)園建設進度，確保明年上半年投入運營；二是加快推進廊田鎮(zhèn)粵北糧倉大米深加工和糧食倉儲項目落地建設；三是積極謀劃投資1億元的粵北農產品集配中心項目；四是持續(xù)跟進與伴和糧倉（深圳）供應鏈有限公司對接項目落地。（二）充分發(fā)揮實施主體服務功能。以“六大公司”為抓手，堅持問題導向，結合主題教育，重點圍繞資源整合、經營布局、品牌建設等戰(zhàn)略目標扎實開展調研工作，推動實施主體切實為農服務，加強社有企業(yè)間聯結，增強社有企業(yè)發(fā)展活力和為農服務實力。（三）強化農資供給服務。圍繞發(fā)揮新供銷天豐農資有限公司的農資配送網絡優(yōu)勢，統(tǒng)籌建設市級農資儲備及配送中心，提高應急處置能力，做好農資供應保障工作，確保農業(yè)生產需求。不斷壯大昌禾農技服務中心力量，大力開展測土配肥、統(tǒng)配統(tǒng)施、專業(yè)化綠色統(tǒng)防統(tǒng)治，推進農業(yè)生產標準化、綠色化，推動實現化肥農藥使用量零增長。計劃在2024年完成糧食作物統(tǒng)防防治和統(tǒng)配統(tǒng)施服務面積各1.5萬畝，經濟作物統(tǒng)防防治和統(tǒng)配統(tǒng)施服務面積各0.5萬畝的目標任務。
縣供銷社“改作風、提效能、抓落實”月工作總結
二、工作成效根據《XX縣人民政府關于印發(fā)《XX縣政府系統(tǒng)“改作風、提效能、抓落實”工作方案》的通知》安排，縣供銷社全體干部自覺強化理論武裝，思想認識有提高；崇尚實干，作風有轉變；知行合一，能力有提升；勇于擔當，推進工作落實有起色。一是以“永遠在路上”的執(zhí)著抓作風建設是推進事業(yè)發(fā)展的重要保證；二是堅持“干中學、學中干”，不斷提升能力是推進事業(yè)發(fā)展的堅實基礎；三是堅持不懈，狠抓落實是推進供銷事業(yè)發(fā)展的關鍵。認真總結活動中的好做法好經驗，相互學習借鑒，把活動成果運用與主題教育結合起來，持續(xù)鞏固擴大活動成果。三、下一步工作計劃縣供銷社持續(xù)落實“改作風、提效能、抓落實”工作要求，加強思想教育，繼續(xù)深查細改，形成長效機制，確保“改作風、提效能、抓落實”工作取得實效。
2024年縣供銷社上半年工作總結及下半年工作計劃
五、2024年下半年工作計劃（一）全面完成相關考核指標任務。完成農業(yè)生產社會化服務、水溶肥有機肥銷售額、農產品銷售額、電子商務銷售額、農產品電子商務銷售額等指標。（二）繼續(xù)抓供銷社綜合改革。1.圍繞上級供銷社綜合改革工作目標任務，各股室、各基層社（公司）密切配合，全力以赴，使供銷社綜合改革工作逐步取得進展。2.以項目為抓手對2個基層社進行升級改造，建設高質量發(fā)展基層社1個。3.繼續(xù)發(fā)展農村電子商務，加強宣傳，積極尋找實力較強的電商進行加盟合作，打造具有XX特色的“網上供銷社”，幫助農民更好地把產品銷往全國各地，努力將供銷社打造成一個服務農民生產生活的生力軍和為農服務平臺，提升供銷社服務“三農”的功能和水平。4.開展土地托管工作。圍繞破解“誰來種”“怎么種”等問題，因地制宜的采取全托管、半托管等多種方式，以農資配送、測土配方施肥、農機作業(yè)、農機培訓、統(tǒng)防統(tǒng)治、收割烘干、加工銷售、除草除蟲等系列服務為切入點，大力開展以土地托管為主要內容的農業(yè)生產服務。
常務副縣長在縣委理論學習中心組學習會議上的交流研討發(fā)言
創(chuàng)新發(fā)展旨在促進人的全面發(fā)展和社會全面進步。創(chuàng)新，歸根結底是作為主體的人的創(chuàng)新。人是社會發(fā)展的主體，人民群眾是歷史的創(chuàng)造者、社會發(fā)展的直接推動者和社會變革的決定力量。把創(chuàng)新作為引領發(fā)展的第一動力，就是強調發(fā)展依靠推人民，充分發(fā)揮廣大人民群眾的積極性、主動性、創(chuàng)造性，大力激發(fā)、挖掘人的潛能，使其轉變?yōu)橥苿咏洕鐣l(fā)展的現實能力和第一動力；讓創(chuàng)新在全社會蔚然成風，這就要求在全社會樹立崇尚創(chuàng)新的發(fā)展觀念，形成有利于創(chuàng)新的體制機制，營造鼓勵創(chuàng)新的良好環(huán)境，激活民間智慧、匯集大眾力量，通過無數勞動者創(chuàng)造性的實踐活動，推動社會全面進步和人的全面發(fā)展。
區(qū)委加強干部選拔任用監(jiān)督推進會總結發(fā)言講稿材料
一是堅持把政治過硬擺在首位。制定領導干部政治素質考察辦法，列出15條具體指標和20條負面清單，實行政治表現首問、正反向專項測評、政治表現和廉政意見“雙鑒定”、“雙簽字”等制度，開展個別談話“十問”、集體面談“五問”，建立區(qū)管干部政治素質檔案，提高政治把關的科學性和精準度，堅決把兩面人識別出來、擋在門外。共對××名政治上、廉潔上有問題的區(qū)管干部一票否決。 二是嚴格人選條件。把任職資格、履行程序和遵守紀律等情況作為干部選拔任用工作有關事項報告的重要內容，對受處理處分干部和“裸官”使用、領導干部近親屬和身邊工作人員提任、破格提拔等情形從嚴審核把關，嚴控用人風險。
在市人大常委會機關全體干部大會上的發(fā)言講話
一、科學謀劃，確保新的一年開好局、起好步2022年是X都市區(qū)建設的起步之年，也是本屆市人大常委會依法履職的關健一年。按照“圍繞中心、突出重點、講求實效”的工作思路，謀劃好2022年常委會的各項工作意義重大。年前，常委會各部門圍繞制定好常委會和本部門2022年工作要點，已經做了大量的工作，也取得了很好的效果，但是根據形勢和任務的要求，仍需要進一步加強論證，科學謀劃，使常委會2022年的工作更加緊密地圍繞全市工作大局、更加有力地助推跨越式發(fā)展、更加有效地改善和保障民生、更加明顯地提升工作水平。
干部在2023年八屆市政協(xié)常委履職能力提升培訓班上的講話范文
通過學習不斷增強工作實效。學習的最終目的在于增強解決實際問題的能力、提升工作實效。要堅持學以致用、學用結合、學用相長，努力把學習成果轉化為做好政協(xié)工作的思路、能力和措施，推動政協(xié)工作提質增效。一要提升服務大局的實效。政協(xié)委員必須把圍繞中心、服務大局作為履行職責必須堅持的重要原則，在建言獻策時一定要考慮什么是中心，什么是大局，不管說什么話，建什么言，站位必須高遠，措施必須務實。今年，市政協(xié)堅持圍繞市委、市政府建設“六個新白銀”戰(zhàn)略目標、20**年總體工作部署和中心工作制定了年度協(xié)商工作計劃，確定了“圍繞實施強工業(yè)行動，推進白蘭差異化發(fā)展，構建西部新材料產業(yè)基地”“大力實施強縣域行動，發(fā)展壯大特色農產品加工產業(yè)”2個專題議政性常委會議協(xié)商議題、5個專題協(xié)商座談會協(xié)商議題和7個專委會專項協(xié)商議題，這是我們今年工作的重中之重。
在迎接省委組織部人才工作調研匯報會上的發(fā)言
一、強化引才育才、鼓勵引導人才向基層一線流動（一）具體做法一是剛性引才方面：從X年起，我市就啟動了剛性引才項目，就是每年從全市自然減員的事業(yè)編制中拿出X個用于剛性引進高層次緊缺人才，五年來，通過面試的形式，為全市引進碩士或副高以上人才X人，其中市級層面引進X人，縣鄉(xiāng)X人。其中有X人入選省“千人計劃”，X人入選省“特支計劃”。我們還同步實施了“企業(yè)白領計劃”，五年來，通過筆試的方式，共選派X名優(yōu)秀高校畢業(yè)生到民營企業(yè)工作，其中為縣級民營企業(yè)輸送優(yōu)秀高校畢業(yè)生X人。二是柔性引才方面：我們通過搭建平臺，以不求所有，但求所用，不求所在、但求所為的柔性引才思路，充分發(fā)揮柔性引才針對性強，層次高，受益面廣的特點，依托已建成的X個院士專家工作站，X個博士后工作站，X個市專家工作站，X個流動專家工作站，共柔性引才X名。其中：在縣級層面上建立院士工作站X個、市專家工作站X個，流動專家工作站X個，柔性引才X人。通過這些措施，讓我市群眾在家門口享受到了國內一流的醫(yī)療、教育和農技服務。